THR 2024 Cair, Ini Rincian Gaji Berdasarkan Golongan yang Ditetapkan PT Taspen April 2024

OKE FLORES.COM - Sebagai perusahaan yang bertanggung jawab terhadap kesejahteraan para pegawai negeri sipil (PNS), PT Taspen kembali meneguhkan komitmennya dengan pencairan gaji pada tanggal 1 April 2024, menyusul pencairan Tunjangan Hari Raya (THR) 2024 sebelumnya.

Seperti yang telah dijadwalkan, pembayaran gaji dilakukan sesuai dengan rincian golongan masing-masing PNS.

PT Taspen, lembaga keuangan milik negara yang dikenal sebagai penyelenggara program jaminan pensiun dan jaminan hari tua bagi PNS, terus mengemban tugasnya dengan penuh tanggung jawab.

Baca Juga: KUR BNI 2024 Menawarkan Kesempatan Baru bagi Pelaku UMKM untuk Bergabung

Berikut ini adalah rincian gaji berdasarkan golongan yang diterapkan oleh PT Taspen pada bulan April 2024:

Golongan I

• Gaji Pokok: Rp 4.000.000,-
• Tunjangan Keluarga: Rp 750.000,-
• Tunjangan Jabatan: Rp 500.000,-
• Total Gaji: Rp 5.250.000,-

Golongan II

• Gaji Pokok: Rp 5.000.000,-
• Tunjangan Keluarga: Rp 850.000,-
• Tunjangan Jabatan: Rp 600.000,-
• Total Gaji: Rp 6.450.000,-

Golongan III

• Gaji Pokok: Rp 6.500.000,-
• Tunjangan Keluarga: Rp 950.000,-
• Tunjangan Jabatan: Rp 750.000,-
• Total Gaji: Rp 8.200.000,-

Golongan IV

• Gaji Pokok: Rp 8.000.000,-
• Tunjangan Keluarga: Rp 1.200.000,-
• Tunjangan Jabatan: Rp 900.000,-
• Total Gaji: Rp 10.100.000,-

Baca Juga: Syarat Pengajuan KUR BCA 2024: Beberapa Syarat Umum yang Biasanya Diterapkan

Golongan V

• Gaji Pokok: Rp 10.000.000,-
• Tunjangan Keluarga: Rp 1.500.000,-
• Tunjangan Jabatan: Rp 1.100.000,-
• Total Gaji: Rp 12.600.000,-

Gaji yang dibayarkan oleh PT Taspen ini menjadi penopang utama bagi kehidupan sehari-hari para PNS, yang telah berjuang dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya bagi negara dan masyarakat.

Pembayaran gaji yang tepat waktu dan sesuai dengan ketentuan yang berlaku menjadi salah satu bentuk apresiasi dari pemerintah kepada para PNS yang telah bekerja keras dalam menjalankan tugasnya.

Namun demikian, upaya untuk terus meningkatkan kesejahteraan PNS tentu tidak boleh berhenti di sini.