Network
Saya bertemu dengannya saat berkunjung ke sana beberapa bulan yang lalu.
Dia sedikit pemalu, tetapi seperti kebanyakan anak muda Indonesia, dia penuh semangat dan tidak ragu-ragu menghadapi tantangan.
Dia baru saja lulus dari universitas dan menjadi karyawan Indonesia pertama di departemen teknologi proyek tersebut, bertanggung jawab atas peningkatan kualitas produk nikel, yang membutuhkan keterampilan tinggi.
Dengan bimbingan dan bantuan dari rekan-rekannya yang berasal dari China, Fitriani menguasai keterampilan kerja hanya dalam waktu empat bulan, dan menerjemahkan semua manual produksi ke dalam bahasa Indonesia, memfasilitasi transfer teknologi dan berbagi pengetahuan antara pekerja dari kedua belah pihak.
Pada tahun kedua, tujuh karyawan Indonesia lainnya bergabung dengan departemen teknologi itu.
Fitriani mengajari mereka semua pengetahuan dan keterampilan yang telah dia pelajari dari rekan-rekannya dari China.
Sangat mengesankan!
Di kawasan industri tersebut, saya diberi tahu bahwa satu pekerja terampil asal China bertanggung jawab untuk membagikan pengetahuan dan keterampilannya kepada rata-rata lima hingga 10 karyawan lokal Indonesia.
Tingkat penguasaan para peserta pelatihan lokal Indonesia akan menjadi indikator kinerja utama yang penting bagi pelatihnya, yakni pekerja terampil asal China tersebut, serta berpengaruh pada pendapatan pekerja China itu.
Saat ini, hampir 80.000 karyawan lokal bekerja di kawasan industri itu.
