PT United Tractors Membuka Lowongan Kerja Melalui Program Management Trainee (MT)

- 21 April 2024, 07:27 WIB
Foti Illustrasi: PT United Tractors Membuka Lowongan Kerja Melalui Program Management Trainee (MT)
Foti Illustrasi: PT United Tractors Membuka Lowongan Kerja Melalui Program Management Trainee (MT) /

OKE FLORES.COM - Program Management Trainee PT United Tractors bukan hanya tentang pekerjaan, tetapi juga membuka pintu bagi karir jangka panjang.

Para peserta yang berhasil menyelesaikan program ini memiliki peluang untuk ditempatkan di berbagai unit bisnis perusahaan, memberikan mereka pengalaman yang beragam dan memperluas jaringan profesional mereka.

 

PT United Tractors menegaskan komitmennya untuk berinvestasi dalam pengembangan sumber daya manusia dan mencari individu-individu berbakat yang akan menjadi pemimpin masa depan dalam industri alat berat dan pertambangan di Indonesia.

Baca Juga: Siap Cair Bansos PKH, BPNT dan PKH Murni untuk Triwulan 2: PIP Belum Bisa Cair, Mengapa? Mari Kita Cek

Jangan lewatkan kesempatan ini untuk bergabung dan menjalani perjalanan karir yang penuh prestasi bersama PT United Tractors. 

PT United Tractors merupakan anak perusahaan PT Astra International yang berdiri pada 13 Oktober 1972. Perusahaan tersebut bergerak sebagai distributor peralatan berat terbesar di Indonesia yang menyediakan produk-produk dari merek ternama dunia.

Dalam menjalankan bisnisnya, PT United Tractors memiliki visi untuk menjadi perusahaan kelas dunia berbasis solusi di bidang alat berat, pertambangan dan energi, untuk menciptakan manfaat bagi para pemangku kepentingan.

Perusahaan itu pun memiliki empat misi yang salah satunya adalah memberi sumbangan yang bermakna bagi kesejahteraan bangsa.

MT Corporate Finance and Accounting (MT CFA)

  1. Fresh graduate atau memiliki pengalaman maksimal 2 tahun di bidang Akuntansi, Keuangan, atau bidang terkait lainnya.
  2. Minimal S1 Akuntansi, Ekonomi atau jurusan lain yang relevan.
  3. IPK minimal 3,25.
  4. Lancar berbahasa Inggris, mampu menggunakannya dalam percakapan sehari-hari dan korespondensi.
  5. Memiliki keterampilan berorientasi pada detail, analitis yang kuat, dan pemecahan masalah.
  6. Akrab dengan software akuntansi merupakan nilai tambah.

MT Administration Department Head (MT ADH)

  1. Fresh graduate atau memiliki pengalaman maksimal 2 tahun di bidang Keuangan, Akuntansi, atau bidang terkait lainnya.
  2. Minimal S1 Sarjana jurusan Ekonomi, Akuntansi, Manajemen, atau Teknik Industri.
  3. IPK minimal 3,25.
  4. Memiliki keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik.
  5. Memiliki keterampilan pemecahan masalah.
  6. Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.

MT Service Department Head (MT SDH)

Baca Juga: Bank Mandiri Meluncurkan 3 Fitur Mandiri KPR untuk Kepemilikan Rumah

  1. Fresh graduate atau memiliki pengalaman maksimal 2 tahun di bidang manajemen pelayanan atau bidang terkait.
  2. Minimal S1 di bidang teknik atau jurusan terkait lainnya.
  3. IPK minimal 3,25.
  4. Memiliki pengetahuan tentang perangkat lunak dan perangkat keras manajemen layanan.
  5. Memiliki keterampilan kepemimpinan dan pengambilan keputusan yang kuat.
  6. Memiliki komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal.
  7. Memiliki kemampuan untuk mengelola berbagai prioritas dan bekerja di bawah tekanan.
  8. Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia. 

MT Parts Department Head (MT PDH)

  1. Fresh graduate atau memiliki pengalaman maksimal 2 tahun di bidang insinyur atau bidang terkait lainnya.
  2. Minimal S1 Teknik atau jurusan lain yang relevan.
  3. IPK minimal 3,25.
  4. Memiliki kerja tim yang kuat dengan komunikasi yang sangat baik dan keterampilan interpersonal.
  5. Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.

Lowongan kerja pada umumnya tersedia dalam waktu terbatas dan statusnya bisa berubah sewaktu-waktu.

Pastikan lowongan kerja ini masih tersedia dengan mengakses situs resmi atau akun media sosial perusahaan.***

Editor: Adrianus T. Jaya


Tags

Artikel Pilihan

Terkait

Terkini

Terpopuler

Kabar Daerah